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品牌推廣崗(品牌推廣崗位)
推一手 2022-08-06 19:28:21

  今天給各位分享品牌推廣崗的知識,其中也會對品牌推廣崗位進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注本站,現在開始吧!

  本文目錄一覽:

  1、請問經營管理部的崗位職責是什么。

  2、營銷推廣部崗位職責

  3、應聘品牌推廣方面的職位,面試時會被問到一些什么樣的問題?

  4、營銷推廣部崗位的職責?

  5、品牌推廣崗位職責是什么

  請問經營管理部的崗位職責是什么。

  經營管理部崗位職責:

  部長:

  主持經營管理部日常工作,

  修訂及執行公司戰略規劃及與日常運營相關的制度體系、業務流程。

  策劃推進及組織協調公司重大經營計劃、進行市場發展跟蹤和策略調整。

  建立規范、高效的經營管理體系并優化完善。

  制定公司經營標準并監督實施。

  制定公司經營指標、年度發展計劃,推動并確保經營指標的順利完成。

  制定本部門的業務計劃,協調各崗位的具體工作,建設和發展優秀的經營隊伍;

  負責分子公司和各個項目部經營管理制度的擬定、檢查、監督、控制和執行。

  負責公司項目的招商管理工作,負責擬定有關合同、協議、契約等文書手續。

  負責公司品牌宣傳的相關工作。

  部門內部管理:根據公司經營方針和部門業務需要,合理設置部門組織結構和崗位,優化業務流程,合理配置人力資源,開發和培養員工能力,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。

  完成上級領導交辦的其他任務。

  營銷策劃崗

  收集經營信息,掌握市場動態,深入調查研究,為公司決策提供依據。

  負責公司經營發展戰略的制定和執行,組織市場調查和市場預測,提供有關資料或提出初步方案。

  協助部長制定分子公司和項目部長期、中期、近期的經營計劃并組織實施。

  根據當前的經濟形勢,結合今后市場發展的方向,為公司發展提出合理化建議和進行可行性研究,供公司領導決策參考。

  負責策劃公司大型的經濟活動,并組織實施。

  對新項目進行可行性分析工作,提交新項目可行性分析報告,并對新項目進行經營策劃、投資分析等。

  協助做好內部管理、監控等工作。

  完成領導交辦的其他工作。

  招商采購崗

  制定招商政策及策略,并根據招商情況及時調整。

  收集整理商家資料,建立儲備商源庫,并及時更新。

  做好市場調研,及時掌握競爭對手、重要商家和相關行業的信息,并向上級反饋。

  招商項目的宣傳推介,組織、策劃和實施各類招商活動。

  招商計劃的具體實施。

  配合項目的整體運營,完成清退商鋪的調整、補充招商。

  負責項目公共區域及建筑物附添廣告位的招商。

  招商過程的監控,評估。

  品牌推廣崗

  負責企業形象宣傳、品牌推廣、展覽展示和公關活動的相關平面設計工作。

  企業VI、宣傳廣告、企業報、媒體廣告宣傳等從創意到制作的系列的美工設計工作。

  企業發展歷程中的圖片、視頻記錄工作。

  負責公司網站的建設和維護工作。

  負責公司各項大型活動的場地布置和物料制作。

  完成領導交辦的其他工作。

  綜合管理崗

  負責部門日常行政事務,落實公司相關信息的傳達和反饋工作。

  負責制定各分子公司和項目部的考核指標和考核辦法。

  負責定期對各分子公司和項目部的經營進行監督管理,并撰寫報告供領導決策時參考。

  負責部門各項檔案的管理工作。

  完成領導交辦的其他工作。

  

  營銷推廣部崗位職責

  部門職能確定崗位設置,崗位設置決定崗位職責,崗位職責決定人員需求,這是基本套路。

  由于不知道你所說“營銷推廣部”的部門定位和職能,我只能舉個例子供你參考了——

  1、營銷推廣部經理:

  1)在中心總裁的領導下,主持策劃推廣部日常管理工作,制定審核本部門各項規章制度與運作流程,掌控本部門各項工作的進度與執行情況;

  2)參與編制公司會員店品牌發展戰略規劃和會員店年度銷售規劃,協助制定會員店年度、季度、月度新產品上市計劃,科學編制本部門資金預算計劃;

  3)根據公司發展戰略擬定會員店年度品牌策略和推廣方案,并協助組織實施,不斷提高會員店的品牌知名度、美譽度和綜合品牌力,參與品牌檢討工作;

  4)跟蹤產品市場動態趨勢,進行產品概念的創新策劃,并結合市場銷售和公司資源情況做好產品線調整和分析工作,不斷提高產品的自然銷售力和利潤貢獻力;

  5)協助制定核算產品成本,確定價格策略,制定合理的產品銷售價格體系;

  6)結合市場銷售和公司資源情況,參與制定市場規劃和終端策略、促銷計劃,擬定產品分銷標準與終端生動化方案,以及各項策略實施方案,并協助進行過程控制;

  7)參與編制年度媒介策略和媒介計劃,并組織實施和監測、分析投放效果;

  8)組織并跟進產品包裝、各類物料的文案編寫和設計、制作工作,擬定各類物料的發放、使用規定,參與電視廣告片的創意、制作工作;

  9)組織市場調研活動,收集、統計、分析各項市場銷售數據及競品、消費者等市場信息,掌握市場動態,研判市場趨勢,為公司領導提供決策依據;

  10)負責對下屬員工進行職責擬定、工作分配、績效考核以及職務技能培訓與指導,確保下屬員工熟悉工作程序、業務流程并提出任免、獎懲建議;

  11)完成領導交辦的其他工作。

  2、營銷策劃崗:

  1)負責公司營銷中心會員店的整體形象以及品牌形象的策劃、建設和維護。

  2)負責制定各年度、季度、月度市場營銷計劃,并及時進行營銷計劃的調整;

  3)參與制定公司市場規劃、銷售計劃、招商方案、新產品上市推廣方案并協助實施;

  4)負責制定營銷中心各年度、季度、月度市場費用計劃;

  5)負責制定營銷中心整體及各階段營銷策略;

  6)負責產品賣點的挖掘、包裝文案的撰寫;

  7)參與規劃和調整公司產品線;

  8)參與制定公司價格體系;

  9)負責公關活動和軟文宣傳策劃并實施;

  10)負責制定和實施營銷中心的年度、季度、月度媒介計劃并實施;

  11)完成領導交辦的其他工作。

  3、促銷推廣崗:

  1)負責制定和實施各年度、季度、月度的通路、終端促銷計劃;

  2)負責制定終端生動化方案以及執行過程的跟進、管理和費用的控制;

  3)負責宣傳、促銷、陳列物料的計劃及使用情況、庫存管理和費用的控制;

  4)負責收集市場動態,建立市場信息搜集、調研體系,定期提交市場報告;

  5)根據市場流行趨勢、市場信息資料以及市場一線的反應,及時對產品的品類和其他物理指標提出自己的建議,并根據公司的決定對現有產品進行改良;

  6)關注連鎖店市場競爭動態、流行趨勢和新技術研發狀況,并定期給公司提供各類型的市場信息和政策報告;

  7)銷售數據的統計、整理和分析,定期給公司提供銷售狀況分析報告;

  8)負責促銷人員的招聘、培訓和管理工作;

  9)完成領導交辦的其他工作。

  4、終端管理崗:

  1)店面終端貨品的陳列生動化的規劃、標準制定和設計;

  2)店面POP的規劃和設計跟進工作;

  3)所有會員店物料設計的確認和跟進工作;

  4)負責規劃和設計會員店內部刊物的工作;

  5)所有公關文章的文字撰寫和組織工作。

  5、營銷培訓崗:

  1)負責公司在產品培訓市場體系建設工作及培訓市場任務的完成。

  2)制定公司培訓計劃與渠道規劃,監控和維護培訓渠道營銷活動。

  3)制定公司的培訓銷售政策,負責規劃、設計公司整體市場培訓營銷戰略、市場定位、網點布局。

  4)整合、管理培訓渠道資源,分析培訓產品市場現狀,制定培訓工作目標。

  5)分析和預測培訓市場、把握市場趨勢和最新動態,為開拓和發展培訓市場決策提供準確的相關信息,達成用戶量、活躍用戶量和市場占有率等推廣指標。

  6)負責公司培訓管理人員隊伍的建設與管理工作,核心經營人才的培養。

  7)重大客戶關系的維持與管理。

  8)完成領導交辦的其他工作。

  應聘品牌推廣方面的職位,面試時會被問到一些什么樣的問題?

  品牌推廣其實并不是很難,前期可以做個策劃和定位,然后去研究自己的同行對手,看看他們在做什么推廣,自己跟著別人的方式去做就行了,我們開始也是摸不著頭腦的,后來是讓錦隨推做的,做好幾年了到現在沒推廣也有流量。

  營銷推廣部崗位的職責?

  部門職能確定崗位設置,崗位設置決定崗位職責,崗位職責決定人員需求,這是基本套路。

  由于不知道你所說“營銷推廣部”的部門定位和職能,我只能舉個例子供你參考了——

  1、營銷推廣部經理:

  1)在中心總裁的領導下,主持策劃推廣部日常管理工作,制定審核本部門各項規章制度與運作流程,掌控本部門各項工作的進度與執行情況;

  2)參與編制公司會員店品牌發展戰略規劃和會員店年度銷售規劃,協助制定會員店年度、季度、月度新產品上市計劃,科學編制本部門資金預算計劃;

  3)根據公司發展戰略擬定會員店年度品牌策略和推廣方案,并協助組織實施,不斷提高會員店的品牌知名度、美譽度和綜合品牌力,參與品牌檢討工作;

  4)跟蹤產品市場動態趨勢,進行產品概念的創新策劃,并結合市場銷售和公司資源情況做好產品線調整和分析工作,不斷提高產品的自然銷售力和利潤貢獻力;

  5)協助制定核算產品成本,確定價格策略,制定合理的產品銷售價格體系;

  6)結合市場銷售和公司資源情況,參與制定市場規劃和終端策略、促銷計劃,擬定產品分銷標準與終端生動化方案,以及各項策略實施方案,并協助進行過程控制;

  7)參與編制年度媒介策略和媒介計劃,并組織實施和監測、分析投放效果;

  8)組織并跟進產品包裝、各類物料的文案編寫和設計、制作工作,擬定各類物料的發放、使用規定,參與電視廣告片的創意、制作工作;

  9)組織市場調研活動,收集、統計、分析各項市場銷售數據及競品、消費者等市場信息,掌握市場動態,研判市場趨勢,為公司領導提供決策依據;

  10)負責對下屬員工進行職責擬定、工作分配、績效考核以及職務技能培訓與指導,確保下屬員工熟悉工作程序、業務流程并提出任免、獎懲建議;

  11)完成領導交辦的其他工作。

  2、營銷策劃崗:

  1)負責公司營銷中心會員店的整體形象以及品牌形象的策劃、建設和維護。

  2)負責制定各年度、季度、月度市場營銷計劃,并及時進行營銷計劃的調整;

  3)參與制定公司市場規劃、銷售計劃、招商方案、新產品上市推廣方案并協助實施;

  4)負責制定營銷中心各年度、季度、月度市場費用計劃;

  5)負責制定營銷中心整體及各階段營銷策略;

  6)負責產品賣點的挖掘、包裝文案的撰寫;

  7)參與規劃和調整公司產品線;

  8)參與制定公司價格體系;

  9)負責公關活動和軟文宣傳策劃并實施;

  10)負責制定和實施營銷中心的年度、季度、月度媒介計劃并實施;

  11)完成領導交辦的其他工作。

  3、促銷推廣崗:

  1)負責制定和實施各年度、季度、月度的通路、終端促銷計劃;

  2)負責制定終端生動化方案以及執行過程的跟進、管理和費用的控制;

  3)負責宣傳、促銷、陳列物料的計劃及使用情況、庫存管理和費用的控制;

  4)負責收集市場動態,建立市場信息搜集、調研體系,定期提交市場報告;

  5)根據市場流行趨勢、市場信息資料以及市場一線的反應,及時對產品的品類和其他物理指標提出自己的建議,并根據公司的決定對現有產品進行改良;

  6)關注連鎖店市場競爭動態、流行趨勢和新技術研發狀況,并定期給公司提供各類型的市場信息和政策報告;

  7)銷售數據的統計、整理和分析,定期給公司提供銷售狀況分析報告;

  8)負責促銷人員的招聘、培訓和管理工作;

  9)完成領導交辦的其他工作。

  4、終端管理崗:

  1)店面終端貨品的陳列生動化的規劃、標準制定和設計;

  2)店面POP的規劃和設計跟進工作;

  3)所有會員店物料設計的確認和跟進工作;

  4)負責規劃和設計會員店內部刊物的工作;

  5)所有公關文章的文字撰寫和組織工作。

  5、營銷培訓崗:

  1)負責公司在產品培訓市場體系建設工作及培訓市場任務的完成。

  2)制定公司培訓計劃與渠道規劃,監控和維護培訓渠道營銷活動。

  3)制定公司的培訓銷售政策,負責規劃、設計公司整體市場培訓營銷戰略、市場定位、網點布局。

  4)整合、管理培訓渠道資源,分析培訓產品市場現狀,制定培訓工作目標。

  5)分析和預測培訓市場、把握市場趨勢和最新動態,為開拓和發展培訓市場決策提供準確的相關信息,達成用戶量、活躍用戶量和市場占有率等推廣指標。

  6)負責公司培訓管理人員隊伍的建設與管理工作,核心經營人才的培養。

  7)重大客戶關系的維持與管理。

  8)完成領導交辦的其他工作。

  品牌推廣崗位職責是什么

  1、負責公司網站品牌和產品的網絡推廣;

  2、根據公司總體市場戰略及網站特點,確定網站推廣目標和推廣方案;

  3、與各部門溝通,細化確認需求,按時保質完成網站推廣任務;

  其實挺多的,業內知名的品牌推廣公司有百帝網絡專注這塊的呢

  關于品牌推廣崗和品牌推廣崗位的介紹到此就結束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關注本站。

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